对话戴雷|2021年底,拜腾会提前实现盈亏平衡

采访/赵奕 编导/李莎莎 剪辑/陈梦凡


从对接上拜腾的同事沟通采访细节,到完成本期《创事纪》节目录制,前后花了足足三个月的时间。戴雷日常出差频率非常高,采访地点也不停地再协商,从上海南京西路拜腾体验店到法兰克福车展现场,最终在M-Byte点映礼南京站完成本次访谈。

拜腾汽车南京总部的装修风格让人眼前一亮,戴雷也向来访的媒体朋友抬手说道“我们这里的布局设计还不错吧”。

拜腾汽车南京总部 拜腾汽车南京总部


拜腾汽车南京总部 拜腾汽车南京总部

“拜腾的定位是高端车,我们的品质质量一定要达到ABB这样的水平(包括安全性),现在通过几轮预生产,会完善质量体系,保证正式交给用户是一个完美的产品。”-戴雷

对于所有仍未实现量产或者交付时间一再推迟的造车新势力们来说,一切为了保证产品质量也许是不错的回答,不过这也大大提高了广大消费者的心里预期,等到产品面向市场之后,是否能做到“完美”,可能还要画个问号。

戴雷在采访中表示,首款车型M-Byte交付时间延迟到2020年6月份,众多造车新势力车型中,拜腾M-Byte的全球首款48英寸共享全面屏,确实有肉眼可见的惊艳“科技感”

拜腾汽车首款车型M-Byte 拜腾汽车首款车型M-Byte


拜腾汽车首款车型M-Byte 拜腾汽车首款车型M-Byte


“最重要的,从当时成立拜腾十几个人,到他离开的时候,我们已经1600位员工了,早就不是靠某一个人了,我们现在整个研发团队是非常强的,我们就是一个科技公司。”-戴雷

众多造车新势力车企里面,两位核心创始人是德国人,这一点足够吸引大众视线了,聊到年初合作伙伴毕福康的离开,戴雷已经非常淡然。

目前,拜腾全球团队共有超过1,600名员工,软件研发工程师占研发团队的三分之一,这些全球的员工分布在三个国家、六个城市。戴雷多次肯定自己的团队,他认为企业成功的基础是核心团队的价值观、凝聚力。

拜腾汽车首席执行官 戴雷 拜腾汽车首席执行官 戴雷

“我们的员工、政府,他们非常拼,周末基本上不说休息,这在别的地方是不可能的,在中国这种创业精神是很不可思议的,所以现在中国跑得确实比全球别的地方更快。”-戴雷

戴雷已经在中国学习生活了二十年,创业之后他更是感触良多,虽然辛苦但还是珍惜新的发展和学习的机会,这过程中也更加感受到中国人的勤奋。

喜欢吃毛豆,喜欢喝茶,戴雷似乎已经十分享受在中国的日子了。

本内容来自汽车之家创作者,不代表汽车之家的观点和立场。
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