车事相对论 | “优化”高管 大众汽车能否“强化”软肋?

近日,大众汽车集团宣布旗下软件子公司CARIAD进行高层人事调整,新任CEO Peter Bosch将同两位软件专家共同进入CARIAD管理董事会。CARIAD作为大众集团内部非常重要的技术供应商,自2020年成立以来一直处于亏损状态,为大众的电动化转型带来不小的挑战。此次CARIAD全面调整,能否让大众“逆风翻盘”,我们来听一听三位汽车记者怎么说。

北京日报客户端汽车频道 张扬:CARIAD业务仍存在不确定因素

大众CARIAD高管被集体“换血”,主要是软件交付延期和BUG太多,并连累了相关项目也被延迟。虽然高层大“换血”,但CARIAD未来仍旧是大众集团最重要的部门,毕竟整个大众集团的软件人才基本都集中在这家公司了。略让人担忧的是,新任CEO不是软件开发领域出身,这加大了未来CARIAD业务的不确定因素。

北京日报客户端汽车频道 刘斌:智能化转型没法太指望欧洲本土了

尽管在智能化转型上被寄予厚望,但CARIAD差强人意的表现由来已久,不仅影响了大众ID.系列电动车在华的智能化口碑,更不能接受的是,软件研发进展缓慢耽误了保时捷和奥迪旗下重磅新车的上市,一家有着5000名员工,集合了大众集团最优质软件资源的公司,交出这样一份答卷,显然是不能被接受的。今年4月在华成立“100%TechCo”公司,全力押注本土研发,以及重组CARIAD管理团队,两件事前后脚发生,这似乎也暗示了大众的迫不得已,毕竟,欧洲没有顶尖互联网公司,也没有足够的码农,巧妇难为无米之炊,押宝软件生态完善,人才充沛的中国市场,是更理性的选择。

北京日报客户端汽车频道 郝昭:CARIAD调整的关键在于合作与开放

CARIAD成为大众汽车的“软肋”已经是不争的事实,而此次CARIAD高层“换血”有望将大众汽车的“软件定义汽车”之路重新拉入正轨。CARIAD调整的关键在于对内加强合作,对外持续开放。接替迪斯的奥博穆其实已经在推动大众汽车在软件领域的开放工作,包括与地平线、中科创达等企业的合作。大众正通过对外的加强合作,来重塑软件业务,其中,CARIAD中国子公司以及中国的合作企业将扮演重要角色。


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标签: 品牌分析
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